作业要领书是一个公司的核心性文件，属于受控文件范畴，发放时要有详细的发放记录，并有签收人签字，加盖受控章。
再有，要进行文件编号，方便检索及有效控制。
一定要受控，因为他是指导性的文件，我想你们肯定会有基准书有更新的状况，如果不管控，基准书更新时怎么控制？？
“作业指导书”是否要盖受控标识取决于两点:
1、此“作业指导书”是否已纳入“受控文件”范畴，就是你说的“属受控范围吗?”
这是由企业自己识别划分的，如果是认证范围内的、主要的产品、工艺或操作相对复杂的，一般都应纳入；
2、本企业的相关文件管理控制的“程序文件”中是否规定了要“加盖受控印章”这种标识方法，因为“受控”的标识可以有多种方法，主要是企业自己是如何规定的。盖受控印比较常见。
“受控文件”的发放当然要有发放记录，但既就是“不受控”在发放时最好还是记录一下。
